ADMINISTRACION CONTEMPORANEA 8ED

Autor: JONES, GARETH R.
Editorial:
Año:
Categorías:
9781456223854

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Sinopsis

Administración contemporánea ha sido revisada exhaustivamente para que refleje y aborde las dificultades de los administradores y sus organizaciones, se añadieron nuevos capítulos y modificamos otros para responder a tantos cambios que se han sucedido. Esta edición refleja los cambios que ocurren en la administración del centro de trabajo y que incitan a los estudiantes a profundizar en la materia. Puntos Clave Entre los nuevos temas se encuentran los efectos del crecimiento demográfico de asiáticos e hispanos en el centro de trabajo, disparidades de salarios y puestos, y las ventajas de la representación y el tratamiento equitativo, así como las implicaciones de las discapacidades y la orientación sexual en el trabajo. Otro cambio importante es el capítulo sobre la administración de operaciones para enfocarlo a temas de la preparación de estrategias funcionales para manejar las actividades de la cadena de valor.

Contenido

Parte 1. Administración
Capítulo 1. Los gerentes y la administración
Capítulo 2. La evolución del pensamiento administrativo
Capítulo 3. El gerente como persona: valores, actitudes, emociones y cultura

Parte 2. El entorno de la administración
Capítulo 4. Ética y responsabilidad social
Capítulo 5. Administración de empleados diversos en un entorno multicultural
Capítulo 6. Cómo administrar en el entorno global

Parte 3. Toma de decisiones, planeación y estrategia
Capítulo 7. Toma de decisiones, aprendizaje, creatividad y espíritu emprendedor
Capítulo 8. El gerente como planificador y estratega
Capítulo 9. Administración de la cadena de valor: estrategias funcionales para lograr una ventaja competitiva

Parte 4. Organización y control
Capítulo 10. Administración de la estructura y la cultura organizacionales
Capítulo 11. Control y cambio organizacionales
Capítulo 12. Gestión del talento humano

Parte 5. Dirigir a individuos y grupos
Capitulo 13. Motivación y desempeño
Capítulo 14. Liderazgo
Capítulo 15. Grupos y equipos y eficaces

Parte 6. Procesos organizacionales críticos de la administración
Capítulo 16. Promover la comunicación eficaz
Capítulo 17. Manejo de conflictos, políticas y negociaciones
Capítulo 18. Uso de tecnología de la información avanzada para mejorar el desempeño
Glosario
Créditos
Índice analítico

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